【理响中国】领导干部应当树什么样的政绩?
2026-04-08
HaiPress
“干部干部,干字当头”。当干部就要干事,就要创造业绩。应当创造怎样的业绩,这是每一名领导干部都要回答好的一道必考题。
“我们做事情、干工作,如果做到了上有利于国家、下有利于人民;既符合国家和人民眼前利益的要求,又符合国家和人民长远利益的要求;既能促进经济社会发展,又能促进国家富强和人民幸福,那就做出了党和人民所需要的真正的政绩。”2011年,习近平同志在中央党校春季学期开学典礼上发表讲话,对什么是真正的政绩作出精辟阐述。这是总书记长期从政实践经验的深刻凝炼,是他始终坚守的鲜明立场、一以贯之的价值追求,也是对各级领导干部的深情寄望与明确要求。
既要做显功,也要做潜功。显功看得见、摸得着,易衡量,往往跟群众切身感受、当下发展联系更紧密、更直接;潜功周期长、见效慢,但往往是作铺垫、打基础、利长远的好事。如果说抓显功体现的是立竿见影的高效率,那么做潜功则更需要战略眼光,考验定力和耐力。有时为了长远发展,甚至要主动牺牲眼前利益,没有一定的担当精神和攻坚魄力很难做到。上世纪末至本世纪初,浙江经济高速增长,连续多年居于全国前列,但粗放发展模式下生态环境透支问题日益严重。时任浙江省委书记的习近平同志,顶住短期经济增速放缓的压力,带领省委一班人作出建设生态省的战略决策,大力推进“千村示范、万村整治”工程,持续开展污染企业关停并转等生态工程。这些工作短期并不能拉动经济增长,甚至还会影响部分地区的财政收入、就业规模等,压力和阻力并存,但整治工作并未就此止步。经过坚持不懈的努力,不仅从根本上修复了浙江的生态环境,还筑牢了长远发展根基,让浙江经济实现了更可持续的发展。
既要破解现实难题,也要化解历史遗留问题。现实难题,多是当前发展必须直面的紧迫任务;历史遗留问题,多是难啃的硬骨头,若久拖不决,也会演变为现实矛盾,影响发展和稳定。解决现实难题,回应群众急难愁盼,体现的是当即作为的行动力;敢不敢碰历史旧账,愿不愿“收拾烂摊子”,考验的是胆识、胸襟以及能否解决复杂难题的能力。上世纪八九十年代,福建林业长期受多重历史问题叠加影响,很多地方“靠山不能吃山”,广大林农守着“金山银山”过穷日子。尽管经过多次林业改革,但成效不大,矛盾越积越多。时任福建省省长的习近平同志认为,林权改革关系老百姓切身利益,这个问题不解决,矛盾总有一天会爆发,还是越早解决越好。决心下定后,指导当地抓住“山要怎么分”、“树要怎么砍”、“钱从哪里来”、“单家独户怎么办”等难题深入调研、反复论证,推出了有针对性的改革举措,形成了全国第一个省级林改文件,并经过多年努力取得实实在在成效,富裕了千万林农。
